為順應教育部提出的“高職院校要建立常態化自主保證人才培養質量機制，引導和促進高職院校不斷完善內部質量保證體系建設、提升內部質量保證工作成效，持續提高人才培養質量”的要求，2018年3月學院成立內部質量保證體系診斷與改進辦公室（簡稱“質量診改辦”）。

內部質量保證體系診斷與改進辦公室主要職責是承擔學院內部質量保證體系診斷與改進工作領導小組辦公室日常工作，負責制定學院內部質量診改工作方案，建設質量督查工作隊伍，指導相關單位開展診改工作，撰寫學院總體診改報告等。